FAQ
１．
若い時から活躍できますか？
１．あなたのヤル気次第で活躍できます。
２．仕事の成果が正当に評価される制度はありますか？２．スキルマップにより、所属上司が評価しています。
３．社内の雰囲気やコミュニケーションは？３．食堂での昼食時間はワイワイガヤガヤ、幅広い年齢層の社員で話に花が咲いています。
４．入社直後の事（研修等）を知りたいのですが？４． 2～3日間，各部署の説明や，ISO9001基礎などの一般教育（座学）を受けたあと，生産現場での作業研修を２～３週間行います。 配属予定部署により、期間に違いはあります。
５．どのような資格が仕事に活用できますか？５．デスクワーク全般では，コンピュータ関連（MS-Excel，MS-Word等），専門職では，中国語・英語・簿記・CAD・データベース（MS-Access等）などに関する資格をもっていると有利です。
６．内定から入社までに準備することはありますか？６．健康管理がまず第一です。
７．配属の希望は通りますか？７．あなたのスキルによります。
８．配属後の勤務地はどのように決まるのですか？８．原則として、勤務地を指定しての求人を行っております。
９．独身寮や社宅について教えてください。９．本社工場近く（徒歩10分）に社宅があります。現在，中国研修生（6名）ほか全10名（2009/11月現在）が利用しています。（但し，空き室状況は変動します。）
10．育児に関するサポートはどうなっていますか？10．育児休業制度は法令に法って規程を定めています。保育所の設置はありません。